開遠(yuǎn)交警“五破五立”推進(jìn)社會管理創(chuàng)新

　　今年以來，開遠(yuǎn)市公安局交警大隊將社會管理創(chuàng)新工作與公安交管業(yè)務(wù)工作相結(jié)合，統(tǒng)籌安排，重點突破，采取有效措施，堅持“五破五立”，扎實推進(jìn)道路交通安全管理創(chuàng)新。

　　——破解事故處理難題，建立和完善事故快速處理機(jī)制。開遠(yuǎn)交警大隊初步建立了人民調(diào)解機(jī)制，成立了開遠(yuǎn)市道路交通事故人民調(diào)解工作委員會，引入道路交通事故糾紛人民調(diào)解工作機(jī)制。同時，為進(jìn)一步提高交通肇事逃逸案的偵破力度，大隊采取細(xì)化責(zé)任、嚴(yán)格獎懲等措施，進(jìn)一步建立完善了肇事逃逸案件的快偵機(jī)制，對發(fā)生的逃逸案件做到了快處、快偵、快破，有效保障了受害者人的合法權(quán)益。

　　——破解社會化管理難題，建立和完善社會聯(lián)動管理機(jī)制。一是推進(jìn)事故黑點治理的社會化。今年以來，開遠(yuǎn)交警大隊先后3次開展道路交通隱患排查，積極主動向市政府匯報，提請政府督促相關(guān)鎮(zhèn)及職能部門加以整改，改變了過去由交警隊伍單打獨斗的局面，形成了由政府牽頭、各職能部門聯(lián)動的大交管局面。在各項交通安全整治行動中，以邀請新聞媒體記者隨警參戰(zhàn)等形式，通報整治工作情況，得到了社會各界的廣泛支持。同時，向開遠(yuǎn)全市公布舉報電話，鼓勵廣大人民群眾積極主動參與到整治行動中來。在去年年底成立派出所交警中隊以來，開遠(yuǎn)交警大隊每季度對派出所交警中隊開展交通管理工作進(jìn)行檢查考核，有效地促進(jìn)了派出所交警中隊開展交管工作的積極性，基本上達(dá)到交通管理網(wǎng)絡(luò)化、社會化的效果。

　　——破解群眾辦事難題，建立和完善窗口部門服務(wù)機(jī)制。開遠(yuǎn)市公安局交警大隊車管所所有車駕管業(yè)務(wù)實行一窗式受理，并設(shè)置警務(wù)公開欄，設(shè)立咨詢臺，通過推行“導(dǎo)辦”、“延時”、“上門”等服務(wù)，簡化了辦事流程。開通下鄉(xiāng)服務(wù)直通車，積極打造“流動車管所”，構(gòu)建移動服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，方便群眾，服務(wù)群眾。

　　——破解公共關(guān)系難題，建立和完善社會輿論引導(dǎo)機(jī)制。大隊以實施“文明交通行動計劃”為契機(jī)，通過志愿者上街維護(hù)秩序、組織小交警上路執(zhí)勤、成立女子護(hù)學(xué)崗等活動，不僅獲得全社會的認(rèn)可，同時也全方位、多角度地展示了公安交警的良好形象。在以往的宣傳方式基礎(chǔ)上，充分利用手機(jī)這一現(xiàn)代通訊工具在廣大老百姓當(dāng)中的覆蓋率廣、擁有率高、使用頻繁等特點，主動與開遠(yuǎn)市訊社合作，把交通安全法律法規(guī)的具體內(nèi)容和條款編成手機(jī)報的內(nèi)容，以交警溫馨提示的形式，每周一、三、五定期發(fā)給廣大手機(jī)用戶。

　　——建立完善監(jiān)督制度，破解規(guī)范執(zhí)法難題。為進(jìn)一步規(guī)范交通民警的執(zhí)法行為，切實樹立執(zhí)法規(guī)范化示范大隊的良好形象，開遠(yuǎn)交警大隊不斷加強(qiáng)民警執(zhí)法過程監(jiān)督，投入近5萬元資金購買便攜式現(xiàn)場執(zhí)法記錄儀，要求民警執(zhí)勤執(zhí)法過程進(jìn)行錄音錄像。定期開展執(zhí)法紀(jì)律教育學(xué)習(xí)，讓全體民警和交通協(xié)管員記牢執(zhí)法紀(jì)律，并對民警執(zhí)勤執(zhí)法活動進(jìn)行監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)和整改民警執(zhí)法中存在的問題。對于民警違反規(guī)定執(zhí)法的，大隊將從嚴(yán)查處，并落實責(zé)任追究。

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