陜西志丹縮減政府人員 不設(shè)秘書長不配縣長助理

??? 近日開始的志丹縣政府精兵簡政工作將于8月中旬全面完成，屆時，政府工作人員將由現(xiàn)在的800余名縮減至600余名，政府機構(gòu)及其職能也將得到重新整合。

??? 改革目的：提高行政效能

??? 談起這次政府改革的原因，志丹縣縣長白小平說：“現(xiàn)有的政府機構(gòu)設(shè)置不盡合理，職能交叉、權(quán)責(zé)脫節(jié)、責(zé)任不清、行政成本過高等問題依然存在。政府職能轉(zhuǎn)變不到位，社會管理和公共服務(wù)等職能亟待加強；行政權(quán)力運行還不規(guī)范，缺乏有效的制約和監(jiān)督，仍有濫用職權(quán)等現(xiàn)象。這些問題的存在，影響了政府的工作效率、質(zhì)量和政府形象，制約了全縣經(jīng)濟社會發(fā)展，因此我們必須下大決心推進和深化政府機構(gòu)改革，提高行政效能?！?/p>

??? 據(jù)悉，此次改革主要內(nèi)容之一是推進政企分開、政資分開、政事分開、政府和市場中介組織分開，把不該由政府管理的事項轉(zhuǎn)移出去。把事業(yè)性單位承擔(dān)的行政執(zhí)法職能收回，明確執(zhí)法主體，規(guī)范執(zhí)法行為。規(guī)范行政審批行為，減少審批環(huán)節(jié)，加強審批監(jiān)督。此外，還將加強政府部門對民生問題及突發(fā)性公共事件的處置能力。

??? 合并重組建24個大部門

??? 在此次改革中，將把職能相近或單一的部門合并組成大部門。將組建縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)規(guī)劃局，將縣城鄉(xiāng)建設(shè)局、城鄉(xiāng)建設(shè)規(guī)劃辦公室的行政職責(zé)整合劃入；組建縣文體廣電局，將縣文體事業(yè)局、縣廣播電影電視局的行政管理職能整合劃入；組建縣商務(wù)局，將縣招商局、縣商業(yè)貿(mào)易行業(yè)協(xié)調(diào)管理辦公室的行政管理職能整合劃入；將縣人事和勞動社會保障局改為縣人力資源和社會保障局；縣交通局改為縣交通運輸局；縣水利局改為縣水務(wù)局；將縣信訪局、縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、縣食品藥品監(jiān)督管理局列為政府部門。志丹縣政府希望，經(jīng)過自身的大規(guī)模調(diào)整和精簡之后，能建立起適應(yīng)當(dāng)前經(jīng)濟和社會發(fā)展需要的新型政府。重組后，政府將擁有24個部門，有著完善的運行機制，高效率的行政效能，較低的運行成本。

??? 政府部門副職最多2人

??? 政府部門的精兵簡政使得約有200名政府工作人員必須再就業(yè)。據(jù)悉，志丹縣政府原有工作人員800余人，精簡后剩600余人。

??? 縣政府將不設(shè)秘書長、副秘書長，不配縣長助理，各部門不配領(lǐng)導(dǎo)助理?？h政府部門領(lǐng)導(dǎo)一般配正職1名，副職1至2名?？h政府辦設(shè)正職1名，副職4名?？h政府要求此次改革一定要從嚴(yán)控制人員編制和領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)，不新增行政編制。

??? 對于超編人員將妥善安置調(diào)整，凡男年滿52周歲、女滿50周歲的正、副科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，均改任同級非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)；工作年限滿30年或距退休不足5年且工作滿20年的副科級以下公務(wù)員等，履行手續(xù)后享受上一級非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)待遇，提前退休；其余超編人員將被安置到事業(yè)單位。
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